Bueno, este blog es una idea de hace un tiempo que está tomando forma... y como dicen: "es cuestión de ganas".
En serio ya existía la necesidad de que obtengamos la información vital para llevar un buen año y ser mejores profesionales.
El concepto de este blog es que la gente que estudia en la villa, dé opiniones libres, con un enfoque de solución y no tanto de queja, porque quejarse es fácil, pero hacer algo con respecto al problema... eso es admirable y sería chévere coger todas las buenas ideas que tengan, soluciones viables y útiles para todo campo; a veces la experiencia es mucho mejor que la teoría.
Así que chicos que recién ingresan o esten convalidando o tenga siemplemente alguna duda: sepan que ya pasamos por eso, y de ello les servirá mucho esto, el que no sabe la historia esta condenado a repetirla
Sin más que decir...empecemos esto
Correo: Exp-Villarreal@hotmail.com
miércoles, 25 de marzo de 2009
Examen especial este sábado 21
hacer clic aqui abajo para ver fotos
Examen especial de admisión 2009
Fuente: http://www.unfv.edu.pe/site/contenidos/admisionevaluacionespecial20091.aspx
martes, 24 de marzo de 2009
Conoce tu univerisadad "UNFV" y tu carrera
* Derecho Constitucional
* Derecho Civil
* Ciencias Penales y Maestría aduanera
* Cursos de Segunda Especialización a nivel de Post Grado.
PERFIL PROFESIONAL
Especialista que utiliza las herramientas de la Ciencia para conocer, comprender y ayudar a transformar el sistema político.
Su formación le permite evaluar, planificar y ejecutar las políticas públicas desde una perspectiva estratégica e integral.
Está capacitado para orientar y asesorar a los diferentes actores políticos a través del diseño de mecanismos que permitan a estos tomar decisiones más eficaces, ya sea en el ámbito local, regional, nacional e internacional.
Asesoramiento a políticos y candidatos en campañas electorales y publicitarias.
CAMPO LABORAL
Asesor o consultor político, en forma independiente o asociada, tanto de actores políticos individuales como de instituciones públicas y privadas.
Especialista internacional en los diferentes organismos regionales y mundiales como ONU, OEA, OIT, etc.
Como científico puede participar en la elaboración y ejecución de proyectos de investigación y desarrollo, propuestas de perfeccionamiento de las políticas gubernamentales: central, regional y nacional.
La Diferencia que hace La Diferencia
1. SALUD
2. VESTIDO
3. TENER LO NECESARIO PARA VIVIR
Una forma de lograr estos objetivos es siendo próspero, así como hay personas pobres y personas ricas hay países pobres y países ricos.
*Lla diferencia entre los países pobres y los ricos no es su antigüedad y esto queda demostrado poniendo como ejemplos a países como la India y Egipto que tienen mil años de antigüedad y son pobres, por el contrario hay países como Australia y Nueva Zelanda que hasta hace poco más de 150 años eran desconocidos y hoy son países desarrollados y ricos.
*La diferencia entre países pobres y ricos tampoco está en los recursos naturales de que disponen, así Japón tiene un territorio muy pequeño y montañoso que no sirve para la agricultura ni la ganadería y sin embargo es la segunda potencia económica mundial, Su territorio es como una gran fábrica flotante que importa materia prima de todo el mundo, la procesa y el producto resultante es exportado también a todo el mundo acumulando riqueza.
También tenemos el caso de Suiza, sin océanos, que tiene una de las mayores flotas náuticas del mundo. Que no tiene cacao, pero sí el mejor chocolate del mundo. Que en sus pocos kilómetros cuadrados cría ovejas y cultiva el suelo solo cuatro meses al año ya que en los restantes es invierno. Que tiene los productos lácteos de mejor calidad de toda Europa. Al igual que Japón no tiene productos naturales pero da y exporta servicios con calidad muy difícil de superar. Otro país pequeño cuya seguridad, orden y trabajo, lo convirtieron en la “caja fuerte” del mundo.
*Tampoco es la inteligencia de las personas la que hace la diferencia y así lo demuestran estudiantes de países pobres que emigran a los países ricos y consiguen resultados excelentes en su educación, otro ejemplo son los ejecutivos de países ricos que visitan nuestras fábricas y al hablar con ellos nos damos cuenta que no hay diferencia intelectual;
*Tampoco podemos decir que la raza hace la diferencia.
En los países centro-europeos o nórdicos podemos ver cómo los “ociosos” (latinos o africanos) demuestran ser la fuerza productiva de esos países.
Entonces... ¿qué hace la diferencia?
LA ACTITUD DE LAS PERSONAS HACE LA DIFERENCIA.
Al estudiar la conducta de las personas en los países ricos se descubre que la mayor parte de la población cumple las siguientes reglas (cuyo orden puede ser discutido):
1• Lo ético como principio básico.
2• El orden y la limpieza.
3• La integridad.
4• La puntualidad.
5• La responsabilidad.
6• El deseo de superación.
7• El respeto a las leyes y los reglamentos.
8• El respeto por el derecho de los demás.
9• Su amor al trabajo.
10• Su esfuerzo por la economía y acometimiento.
Necesitamos hacer más leyes?
No sería suficiente cumplir y hacer cumplir estas 10 simples reglas?
En los países pobres sólo una mínima (casi ninguna) parte de la población sigue estas reglas en su vida diaria, no somos pobres porque a nuestro país le falten riquezas naturales o porque la naturaleza haya sido cruel con nosotros, simplemente somos pobres por Nuestra Actitud, nos falta carácter para cumplir estas premisas básicas del funcionamiento de la sociedad.
* Si esperamos que el gobierno solucione nuestros problemas, esperaremos toda la Vida.
Un mayor empeño puesto en nuestros actos junto a un cambio de actitud puede significar la entrada de nuestro país en la senda del progreso y el bienestar, estos valores animarán cada proceso de cambio que impulsemos, cada meta que alcancemos y sobre todo el estilo de vida que llevemos.
Juntos forjemos un País mejor.
lunes, 23 de marzo de 2009
CONCURSO PARA RENOVACION DE CONTRATOS Y NUEVOS CONTRATOS DE DOCENTES Y JEFES DE PRACTICA PARA EL AÑO LECTIVO 2009
SE CONVOCA A LA COMUNIDAD ACADEMICA, PARA SU PARTICIPACION EN EL CONCURSO DE RENOVACION DE CONTRATOS Y NUEVOS CONTRATOS DOCENTES Y DE JEFES DE PRACTICA PARA EL AÑO LECTIVO 2009.
LAS INSCRIPCIONES SE REALIZARAN DE ACUERDO AL CRONOGRAMA QUE SE ENCUENTRA PUBLICADO EN EL REGLAMENTO DE LA PAGINA WEBB DE LA UNIVERSIDAD.
LA ATENCION SE REALIZARA DE 08.OO A 16:00 HORAS
LAS FECHAS SON EXACTAS Y DE ESTRICTO CUMPLIMIENTO, POR LO QUE AGRADECEREMOS SU COMPRENSION Y PUNTUALIDAD, ASI COMO QUE SE ANEXE LA DOCUMENTACION EN EL ORDEN DE ACUERDO A LOS RUBROS SEÑALADOS, DE LO CONTRARIO LOS CURRICULUMS SERAN DESESTIMADOS.
DRA. RUTH ELIA PATRICIA LUI JUNES
DECANA
*FE DE ERRATAS*
Respecto al Articulo 16 que a la letra dice:
"El puntaje máximo obtenido en la Entrevista Personal y Clase Magistral debe ser de 78.80 para los postulantes a la categoría de Docentes y 86 puntos para los postulantes como Jefe de Prácticas", del "Reglamento de Evaluación para Renovación de Contratos y Nuevos Contratos de Docentes y Jefes de Practica para el Año Lectivo 2009".
Rectificando el mencionado Artículo debe decir:
"El puntaje máximo obtenido en la entrevista personal y Clase Magistral debe ser de 77.80 puntos para los postulantes a la categoría de Docentes y 86 puntos para los postulantes como Jefe de Prácticas."
Asimismo, por error de digitación se a consignado en término "Renovación", que debe ser eliminado
*
ANEXO Nº 11
ESCUELA PROFESIONAL DE DERECHO
AREAS CONVOCADAS :
AREAS BASICAS
AREA DERECHO CONSTITUCIONAL
AREA DERECHO PENAL
AREA SEGURIDAD SOCIAL
AREA DERECHO COMERCIAL
AREA DERECHO CIVIL
AREA DERECHO JUDICIAL
AREA DERECHO INTERNACIONAL PÚBLICO
AREA DE DERECHO AGRARIO Y AMBIENTAL
*La relación de postulantes elegidos para entrevista personal y la clase magistral :
http://www.unfv.edu.pe/site/facultades/fdcp/images/RELACIONDEDOCENTESYAUXILIARES2009.pdf
*Nota:
Art. 21º Que, en el inicio y desarrollo del año académico en caso de que se presenten quejas o conductas negativas que perjudican el desenvolvimiento normal de las clases, se le resuelve el contrato, mediante comunicación anticipada.
si enserio les interesa saber mas en la fuente , resolveran algunas dudas
Personal Docente UNFV - Julio 2008
http://www.unfv.edu.pe/SITE/transparencia/RECURSOSHUMANOS/remuneraciones/personaldocente2008.htm
sábado, 21 de marzo de 2009
Ana Nakamura Higa (1985 - 2008)
La misa se llevará a cabo en la parroquía Santa María Madre de la Iglesia (frente al Centro Cultural Peruano Japonés)
El día sábado 21 de marzo del presente, a las 20:30 horas.
Los padres y hermanas agradecen de antemano, su asistencia.
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en memoria de Ana Nakamura Higa (1985 - 2008)

